Over de Stadsgehoorzaal
Op deze pagina lees je meer over de organisatie en werkwijze van de Stadsgehoorzaal in Vlaardingen. Ontdek hoe wij samenwerken met o.a. De Kroepoekfabriek en Cultuurhuis KADE40, inzetten op duurzaamheid, en cultuur toegankelijk maken voor iedereen.
Heb je een vraag? Neem dan vooral contact met ons op. We helpen je graag.
Samenwerking +
Sinds 2015 bouwen de Stadsgehoorzaal, het poppodium De Kroepoekfabriek en het kunstencentrum KADE40 samen aan een levendig cultuuraanbod voor Vlaardingen en omstreken.
In opdracht van de Gemeente Vlaardingen hebben we met elkaar het cultuurprogramma afgestemd, personeel en kennis uitgewisseld, elkaars apparatuur gedeeld, gebouwd aan een gezamenlijke backoffice en met name de stad betrokken bij een succesvolle Stadsgehoorzaal als podium voor de stad. Dit met minimale subsidie en maximale samenwerking.
Per 1 januari 2019 is de samenvoeging van Stichting Stadspodium en Stichting Jongeren Cultuurcentrum Vlaardingen een feit en vanaf 2019 gaan de twee stichtingen formeel samen onder de naam ‘Stichting Stadspodia en Jongeren Cultuur Centrum Vlaardingen’. Voor het publiek blijven we gewoon bekend onder de namen Stadsgehoorzaal en De Kroepoekfabriek. Met KADE40 wordt nauw samengewerkt op het gebied van cultuureducatie.
Met subsidie van de Gemeente Vlaardingen, ruim 300 sponsors en dankzij verschillende fondsen hebben de Stadsgehoorzaal en De Kroepoekfabriek zich de afgelopen jaren ontpopt tot twee gastvrije Stadspodia; plekken waar voor iedere Vlaardinger iets te halen én te brengen valt. Dit met name dankzij de inzet van ruim 200 gedreven en enthousiaste vrijwilligers voor de twee podia. Samen kunnen we in de Stadsgehoorzaal en De Kroepoekfabriek ieder jaar ongeveer 400 evenementen organiseren en jaarlijks 75.000 bezoekers enthousiast verwelkomen.
Duurzaamheid +
Als theater van de stad hechten wij veel waarde aan duurzaamheid, zodat de Stadsgehoorzaal ook bij toekomstige generaties een begrip zal blijven. Daarom proberen wij in alles wat wij doen altijd rekening te houden met duurzaamheid en onze invloed op het milieu.
LED-verlichting
Tijdens een voorstelling speelt licht uiteraard een belangrijke rol. Met de technieken van tegenwoordig wordt het steeds beter mogelijk om de traditionele theaterlampen, die veel energie verbruiken en veel warmte opwekken, te vervangen voor duurzamere LED varianten zonder dat er ingeleverd moet worden op lichtkwaliteit. Lees hier een interview met onze technici over de aanschaf van nieuwe LED lampen.
Naast de theaterlampen is ook de reguliere verlichting in het gebouw aangepast van hallogeen naar LED lampen. Deze verlichting kan tevens op afstand aan- en uitgezet worden, zodat wij gemakkelijk het licht in niet gebruikte ruimtes kunnen doven en zo energieverspilling tegengaan.
Afvalscheiding
Door het gehele gebouw scheiden wij afval. In de theaterfoyers, op kantoor en in de backstage ruimtes staan afvalbakken waarin PMD (verpakkingsmateriaal) en restafval van elkaar gescheiden kan worden. Het verpakkingsmateriaal en alle flessen die wij gebruiken worden vervolgens hergebruikt voor nieuwe producten.
Drukwerk
Voor het drukken van posters, flyers, brochures over ons programma kiezen wij altijd voor de meest duurzame productieoptie. Door kritisch te kijken naar het aantal benodigde exemplaren bestellen wij zo min mogelijk overbodig materiaal. Al het materiaal wat uiteindelijk niet gebruikt wordt of van evenementen die geweest zijn wordt ingezameld in de papierbak of wordt mee naar huis genomen door bezoekers.
Kantoor
Ook tijdens de dagelijkse werkzaamheden houden wij ons bezig met duurzaamheid. Zo proberen wij altijd zo min mogelijk te printen, tenzij dit echt nodig is.
Code Diversiteit en Inclusie +
De Stadsgehoorzaal onderschrijft de Code Diversiteit & Inclusie, een gedragscode van, voor en door de Nederlandse culturele en creatieve sector. Doel van de code is de brede diversiteit van de Nederlandse samenleving in de sector te representeren, zodat deze voor iedereen gelijkwaardig toegankelijk en aantrekkelijk is en iedereen zich er gewaardeerd, gerespecteerd, gehoord en thuis voelt.
De Stadsgehoorzaal streeft er middels haar aanbod naar theater voor alle inwoners van Vlaardingen bereikbaar en interessant te maken en stimuleert hen actief te zijn/worden in de cultuursector.
Wil je de hele code lezen? Je vindt hem hier.
Governance Code Cultuur +
De Stadsgehoorzaal onderschrijft de Governance Code Cultuur, een code die een kader aan culturele instellingen biedt voor goed bestuur en toezicht. De Governance Code Cultuur is breed gedragen en biedt handvatten voor het handelen in complexe situaties. Daarnaast wordt de code vaak als voorwaarde gesteld bij het verkrijgen van externe financiering uit fondsen en subsidie. Het onderschrijven van de code is voor de Stadsgehoorzaal daarmee ook een instrument van vertrouwen en legimiteit richting financiers.
De code bevat acht algemeen geldende principes, waarvoor geldt: ‘pas toe én leg uit’. Deze acht principes helpen de Stadsgehoorzaal in het voeren van een zorgvuldig bestuur, goed toezicht en transparante verantwoording:
- De organisatie realiseert haar maatschappelijke doelstelling door culturele waarde te creëren, over te dragen en/of te bewaren.
- De organisatie past de principes van de Governance Code Cultuur toe en licht toe hoe zij dat heeft gedaan (‘pas toe én leg uit’). De organisatie volgt de aanbevelingen op en wijkt daar alleen gemotiveerd van af (‘pas toe óf leg uit’).
- Bestuurder en toezichthouders zijn onafhankelijk en handelen integer. Zij zijn alert op belangenverstrengeling, vermijden ongewenste belangenverstrengeling en gaan op een transparante en zorgvuldige wijze om met tegenstrijdige belangen.
- Bestuurder en toezichthouders zijn zich bewust van hun eigen rol en de onderlinge verdeling van taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden en handelen daarnaar.
- De Raad van Toezicht is verantwoordelijk voor de algemene en dagelijkse leiding, het functioneren en de resultaten van de organisatie.
- De Raad van Toezicht gaat zorgvuldig en verantwoord om met de mensen en de middelen van de organisatie.
- De Raad van Toezicht voert zijn toezichthoudende, adviserende en werkgeversrol op een professionele en onafhankelijke wijze uit.
- De Raad van Toezicht is verantwoordelijk voor zijn samenstelling en waarborgt daarbij deskundigheid, diversiteit en onafhankelijkheid.
Wil je de hele code lezen? Je vindt hem hier.
Fair Practice Code +
De Stadsgehoorzaal onderschrijft, met inachtneming van de Code Diversiteit & Inclusie en de Governance Code Cultuur, de Fair Practice Code. De Fair Practice Code is een gedragscode voor ondernemen en werken in kunst, cultuur en creatieve industrie op basis van vijf kernwaarden: solidariteit, diversiteit, vertrouwen, duurzaamheid en transparantie. De code biedt een handreiking voor hoe de sector tot een toekomstbestendige arbeidsmarkt en beroepspraktijk komt én nodigt uit om gezamenlijk verantwoordelijkheid te nemen voor een Fair Chain: iedereen werkt onder eerlijke omstandigheden tegen een redelijke vergoeding, ten behoeve van een sterke sector die de potentie en kansen van makers ten volle benut en doet renderen.
Met de code stelt de Stadsgehoorzaal zich een eerlijke en transparante bedrijfsvoering ten doel, waarin respectvol, solidair en in vertrouwen met elkaars belangen rekening wordt gehouden. Daarnaast geeft de code tools om de stand van zaken aangaan de doelstellingen van de code te toetsen middels een QuickScan. De Stadsgehoorzaal onderwerpt zichzelf eens per twee jaar aan de QuickScan en stelt aan de hand van de uitkomsten aanbevelingen op die in het beleid opgenomen kunnen worden.
Wil je de hele code lezen? Je vindt hem hier.
